“四强化”推进干部队伍作风建设

　　作风建设事关人心向背，事关党和政府形象，是党的建设的重要内容，同时作风问题具有顽固性和反复性，必须提高政治站位，充分认识作风建设的重要性和紧迫性，以“行百里者半九十”的态度把作风建设抓到底，叶城二牧场“四强化”推进干部队伍作风建设。 

　　强化教育引导。通过开展廉政教育活动，召开警示教育大会，开展廉政谈话，与干部家属谈心谈话等方式，经常性开展作风教育，引导干部坚决抵制形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。 

　　强化制度建设。制定党员干部积分制管理办法、党员干部请销假制度，建立完善干部考核管理办法，完善首问负责制、责任追究制等制度。以制度管理人、以制度规范行为，从而建立作风建设长效机制。 

　　强化监督管理。狠抓会风会纪、迟到早退等日常监管，开设表扬栏、批评栏，激励干部担当作为，密切联系群众交流了解干部日常情况，加强“八小时”以外的监督，切实推动干部作风转变，形成奋勇争先、勇于担当干事的氛围。 

　　强化能力提升。制定干部能力提升实施方案，加大培训力度，用好“学习强国”“青年干部夜校”等平台和载体，通过“请进来、走出去”等方式，将集中学习和自主学习紧密结合，以提升能力为抓手，推进干部作风建设。