叶城二牧场2019年党风廉政建设工作总结

　　夯实主体责任  强化监督执纪

　　推动牧场“两责”的落实

　　——叶城二牧场2019年党风廉政建设工作总结

 

　　一、党委主体责任落实情况

　　（一）加强思想建设、夯实理想信念宗旨根基。一是利用党委会、党委理论中心组学习了习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲、十九届中纪委三次会议精神等共10次，党员干部撰写学习心得175篇，读书笔记人均抄写3万余字。二是组织观看专题政论片5场次，集中组织观看《不忘初心 牢记使命》《信仰》《刘前东同志先进事迹教育片》等，推动党员干部坚定理想信念，增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。

　　（二）重视责任担当、主要领导做到五个“亲自”。一是把党风廉政建设工作列入重要议事日程，研究和部署牧场党风廉政建设工作5次，安排落实巡察整改工作2次，党委中心组开展反腐倡廉学习6次。党委班子成员到挂钩单位检查指导连队党风廉政建设工作和反腐败工作5次、讲廉政党课3次。二是坚持预防靠前，党委主要领导与4名党委委员和9名党支部书记开展一次廉政责任谈话，与班子成员签订责任书4份，与科室负责人、基层党支部书记签订责任书21份。三是对纪委部署的工作、提出的要求不重视、不落实甚至消极抵触的单位或个人，旗帜鲜明地坚决予以纠正，切实维护纪检监察工作的严肃性。四是以“零容忍”态度查处违纪违规行为，做到对信访举报件亲自批办，对重要案件亲自审核把关。

　　（三）正风肃纪、狠抓作风建设。一是持续改进文风会风，2019年召开各类会议194场，与去年同期相比减少30%；对牧场机关、事业单位办公用房进行清理，通过整改合并，清退出办公室3间；对牧场公务用车进行清理，对2辆年代久远不能使用的车辆申请报废处理；严控“三公”经费，与去年同期持平。二是成立明察暗访领导小组，在全场开展明察和暗访7次，出通报7期，对发现的问题点名道姓批评，责令3人做出检查。三是注重日常教育监督，从工作状态抓起，从会风会纪、针对发现的苗头性问题，及时指出，防微杜渐，推动作风持续转变。

　　二、纪委监督责任

　　（一）明责任、传压力，增强反腐倡廉合力。一是调整《叶城二牧场党委党风廉政建设责任制领导小组》，印发《2019年叶城二牧场党委班子成员党风廉政建设责任分解办法》，出台《叶城二牧场2019年党风廉政建设和反腐败工作要点》。二是抓好党风廉政建设责任制的落实，按照责任制稳步开展各项工作，各基层单位每半年向场纪委汇报1次工作，场纪委每季度向场党委汇报1次工作。

　　（二）抓学习、重教育，筑牢党员干部思想防线。一是强化廉政教育，开展廉政知识测试1次、3名副处级干部参加师市纪委监委廉政知识考试1次、观看党风廉政教育片《任性的代价》《信仰的迷失》《一个纪委副书记的沉沦》等。二是充分抓好学习强国、清风兵团、三师清风三级平台，在学习强国平台建立9个党支部学习管理组，引导党员干部关注清风兵团、三师清风微信平台。三是以筑牢廉洁防线、培育好家风为主题举办了家庭助廉座谈会，与12名机关事业单位干部签订家庭助廉承诺书。四是利用电子显示屏滚动播放廉政警句26条，利用QQ、微信转载和发送廉政信息96条，对全场75台电脑设置为廉政壁纸。

　　（三）强纪律、纠四风，持续抓好作风建设。一是出台《叶城二牧场集中整治形式主义、官僚主义的实施方案》，围绕“画像”，自查自找问题13个，目前问题得到有效整改。二是在各类节前，与机关重点岗位5名领导开展约谈2次，开展明察暗访3次，出通报3期。三是持续抓好会风会纪，对没有严格遵守会风会纪的3人责令写出深刻检查并全场通报。

　　（四）强主责、重监督，严格监督执纪问责。一是围绕“稳定发展改革”等兵师场重点开展督查8次，责令3名落实工作不力的党员干部写出深刻检查。二是对牧场公务用车情况、小别墅建设进行摸底清查。三是严格落实《领导干部操办婚丧喜庆事宜监督管理规定》，严格执行公务接待禁酒规定。四是对牧场党员干部、公职人员挂证取酬、超范围领取评审费专项清理，共清理出3人超范围领取评审费6900元。五是领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利问题的清查，未发现违规问题。六是对牧场领导干部及其配偶经商办企业情况进行了自查自纠，清查中未发现违规问题。

　　（五）抓学习、强队伍，增强纪检干部本领。一是规范纪委班子分工、学习制度。印发《叶城二牧场纪委班子成员职责分工》，召开纪委委员会议5次，重点学习了《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》、师纪发26、27、28号文件精神。二是组织20余名党员干部参观叶城县邓缵先纪念馆等爱国主义教育基地2次，有效增强了党员干部廉洁从政的自觉性。三是2名纪检干部参加师市纪委监委专案组调训，业务水平明显得到提升。四是9月8日至9月12日组织全场8名纪检干部开展为期5天的培训，撰写心得体会8篇，人均抄写读书笔记1.5万余字。

　　三、存在问题

　　（一）在对同级党委的监督上做得还不够好。

　　（二）把握运用“四种形态”的能力有待进一步提高。

　　（三）牧场目前没有纪检专职干部。

　　四、2020年工作打算

　　（一）持续抓好学习教育。认真学习贯彻《中国共产党章程》《监察法》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《监察法》等，不断增强党员干部增强纪律意识，把党章党规党纪刻印在心上。

　　（二）持续抓好基层减负工作。务求实效，持续抓好基层减负工作，让基层更多的精力放在抓落实上。

　　（三）强化监督执纪问责。围绕总目标，坚持两手抓，一手抓反分裂斗争、一手抓党风廉政建设和反腐败斗争。加强对维护“社会稳定”、“精准脱贫”、“兵地共建”、“在南发展”等重点领域的监督检查。